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Preparação para esta vaga
Sugestões para revisão. Não representam experiência comprovada ou garantia de contratação.
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Prática de entrevista
Exercício de preparação. Não é uma previsão das perguntas do empregador. Responda somente com fatos da sua experiência.
Pergunta 1 / 5
Descreva uma tarefa agrícola que você realmente realizou.
Estrutura sugerida: contexto real → o que você fez → resultado que você pode comprovar. Se não tiver experiência, diga isso e explique o que deseja aprender.
Sua resposta fica apenas nesta tela; não é enviada nem salva no perfil.
Frases úteis em inglês
Could you repeat that more slowly, please?
Você pode pedir que a pessoa repita mais devagar.
Could you show me how to do this safely?
Você pode pedir uma demonstração segura.
I would need training for that task.
Use somente se você realmente precisar desse treinamento.
Sobre este trabalho
Duties may include: Care of livestock. Feeding, checking water tanks, observing cattle for sickness, treating sick animals. Branding calves. Calving -observing for signs of labor and assisting laboring cows. Fencing maintenance. Hauling hay. 1 hour meal break & other related Farmworker, Farm & Ranch Animal activities as per SOC/OES 45-2093 (onetonline.org). Possible weekend/holiday work. The employer may choose to pay experienced workers, regardless of origin, more than the published minimum wage rate. See attached Addendum C.
Requisitos informados
- Must be 18 years of age. Worker has 3 days from date of hire to show proof of legal authorization to work in the United States. Drug/alcohol/tobacco free work zone. All applicants must be able, willing and qualified to perform work described and must be available for the entire period specified and work throughout all areas of intended employment. Variable weather conditions may apply. Worker must be able to obtain a valid US Driver's License within 2 weeks of reporting to work and possess/maintain a clean Motor Vehicle Record (MVR). Bonus potential based on work performance at the sole discretion of the employer. Employees are expected to keep employer-provided vehicles clean and free of trash. Workers may not post or remove notices, signs, or other instructions from the employer's bulletin boards or the employer's property without specific authorization from the employer. Only workers may live in employer-provided housing unless other arrangements have bee... See attached Addendum C.
- 2 months experience required