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Preparação para esta vaga
Sugestões para revisão. Não representam experiência comprovada ou garantia de contratação.
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Prática de entrevista
Exercício de preparação. Não é uma previsão das perguntas do empregador. Responda somente com fatos da sua experiência.
Pergunta 1 / 5
Descreva uma tarefa agrícola que você realmente realizou.
Estrutura sugerida: contexto real → o que você fez → resultado que você pode comprovar. Se não tiver experiência, diga isso e explique o que deseja aprender.
Sua resposta fica apenas nesta tela; não é enviada nem salva no perfil.
Frases úteis em inglês
Could you repeat that more slowly, please?
Você pode pedir que a pessoa repita mais devagar.
Could you show me how to do this safely?
Você pode pedir uma demonstração segura.
I would need training for that task.
Use somente se você realmente precisar desse treinamento.
Sobre este trabalho
Performs the following duties: Post and preseason inspections, maintenance, and winterization of farm equipment such as: Peterbilt, Freightliner, Ford, Sterling, GMC trucks, 10 large tractors, John Deere combines, tillage implements such as: chisel plows, cultivators, pro-till, harrow disc, small tractors, mowers and ATV's, rock picker, roller, scraper, water pump, gooseneck trailer, tilt trailer and hopper trailer. Disassemble parts of each row and put back together on planter and drills. Inspect/replace bearings, blades, brakes, belts, gear heads, air hoses, chains, tires, wheels, hydraulic lines and etc. Drain oil in gear boxes and replace with new oil. Apply grease and replace tires. Flush radiators. Change hydraulic filters, test oil. Spot weld cracks. Drive to town to pick up mechanical supplies. No CDL Required and no commercial truck driving required.
Requisitos informados
- Minimum of 12 months of experience is required. Must be able to obtain a driver's license within 30 days of hire. Lift and carry items weighing up to 50 pounds. The worker will be exposed to extreme temperatures. Extensive pushing and pulling is required. Repetitive movements is required. Workers must have positive verifiable experience relevant to the job and be capable of performing physically demanding tasks. Workers must be able to speak English. Employees must adhere to strict biosecurity, company policies, and food safety guidelines, ensuring compliance with health and safety regulations. Certain roles may require a valid drivers license within 30 days of hire and a clean driving record for operating company vehicles. Exceptional performance may be rewarded with additional compensation or benefits at the employers discretion. Workers must be responsible, follow instructions, and comply with attendance, punctuality, and work schedules, as repeated absenteeism, failure to meet
- Minimum education: High School/GED
- 12 months experience required